Dirección Nacional de Cambio de Cultura Organizacional

Dirección Nacional de Cambio de  Cultura Organizacional

Misión

Proponer, implementar, liderar y administrar mejores prácticas de procesos de transformación y gestión del cambio de cultura organizacional y reforma institucional, a través de herramientas tecnológicas orientada a la mejora continua y promover la eficacia institucional que conlleven a generar la capacidad de adaptación a las diferentes transformaciones que sufra el medio ambiente interno o externo para alcanzar una adecuada madurez Institucional.

Responsable

Ing. Jaqueline Lozano, Directora Nacional de Cambio de Cultura Organizacional

Gestión Interna

  • Herramientas de Gestión de Cambio.
  • Clima y Cultura Organización.

 

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